Informations et conseils à l’usage du VVT en Australie

I- Australie : ce qu’il faut savoir AVANT de partir


• Plus de 20 heures d’avion séparent l’Australie de l’Europe avec un décalage horaire de 8 à 10h suivant les périodes de l’année. C’est une réalité qu’il convient de ne pas sous-estimer, dans les communications régulières (email, skype, téléphone) que vous entretiendrez avec vos proches, en cas de retour d’urgence vers la France ou tout simplement pour l’organisation de vos séjours touristiques dans la région (Singapour, porte d’entrée sur l’Asie, se situe à 8 heures d’avion de Sydney).

• En Australie, le coût de la vie est très élevé et la quasi-totalité des secteurs sont concernés (immobilier, transports, produits de consommation courante). Dans les enquêtes comparatives d’étude du coût de la vie à l’échelle internationale, Sydney figure régulièrement parmi les dix villes les plus chères au monde (en particulier en matière de logement). Soyez également conscient (e) que depuis ces dernières années, l’évolution du taux de change est particulièrement défavorable aux visiteurs en provenance d’Europe.

• L’Australie mène une politique d’immigration professionnelle ciblée et sélective, clairement affichée, dictée par les priorités économiques du pays et les besoins en main-d’œuvre identifiés dans certains secteurs d’activité. En d’autres termes, il est faux de penser que, quelque soit son profil professionnel, et a fortiori en étant titulaire d’un working holiday Visa, il vous sera possible d’exercer dans votre domaine de formation et de résider durablement dans le pays (d’autant que ce visa ne permet de travailler pour un même employeur que pour une durée maximale de 6 mois). Parallèlement, il est important d’être conscient de la finalité économique du working holiday Visa, laquelle est de fournir une main d’œuvre flexible et reconnue comme peu exigeante aux secteurs régulièrement déficitaires (agriculture).

• La législation australienne en matière de visas est particulièrement complexe et évolue régulièrement. Chaque visa comporte des caractéristiques propres en termes de séjour, de droit au travail mais également en ce qui concerne les conditions d’entrée et de sortie du territoire. La coopération et l’échange d’informations entre les différentes administrations australiennes étant particulièrement efficaces, toute tentative de fraude est à proscrire (ex : demande d’un 2ème working holiday Visa sur la base de fausses déclarations).

• Soyez conscient (e) du caractère très concurrentiel du marché du travail pour les emplois habituellement dédiés aux titulaires d’un working holiday (restauration, vente par correspondance et à domicile, fruit picking), en particulier à Sydney. L’Australie est engagée dans un programme vacances travail (working holiday Program) avec une vingtaine de pays. La recherche d’un emploi sur place suppose que vous puissiez justifier d’un niveau d’anglais d’autant plus correct que vous vous trouverez en concurrence avec des jeunes étrangers (autres VVT ou étudiants) souvent parfaitement anglophones.

• Quel que soit le domaine concerné, la loi australienne est appliquée avec rigueur et les dispositifs de répression sont très dissuasifs. Les notions d’honnêteté, de respect de la parole donnée, de légalité et en général, de respect de la loi et des autorités qui en sont dépositaires, sont particulièrement ancrées dans la société australienne. Et nul n’est censé ignorer la loi… En d’autres termes, il n’est pas concevable de faire valoir votre statut d’étranger pour justifier d’un non respect des règles de sécurité routière (ex : non port de la ceinture de sécurité) ou de discuter avec l’autorité de police le bien-fondé de votre interpellation ou de l’amende qui vous a été notifiée. Vous devez être conscient (e) que tout comportement irrespectueux, asocial ou délinquant, de la part des jeunes français titulaires de working holiday visas, rejaillit sur l’image de l’ensemble de la communauté française en Australie et peut avoir des conséquences graves pour vous-même ou d’autres Français.

A SAVOIR

Toute personne qui initie une demande de Working Holiday Visa doit, avant de renseigner et valider le formulaire en ligne, avoir lu et accepté les conditions préalables formulées par les autorités australiennes, et notamment reconnaître qu’elle respectera les valeurs de la société australienne et se conformera à la loi du pays.
Si la lecture du fascicule Life in Australia (http://www.immi.gov.au/living-in-australia/values/book/#c) n’est pas obligatoire, elle est vivement conseillée.


II - Préparez votre voyage…


• Veillez à impliquer vos proches ou à les tenir régulièrement informés des préparatifs de votre voyage : leur angoisse de vous voir partir si loin de France est souvent proportionnelle à votre enthousiasme, et ce, quelque soit votre âge.

• Si votre niveau d’anglais est faible, il peut être utile, avant votre départ, de parfaire vos connaissances linguistiques. En effet, la recherche d’un emploi sur place suppose que vous puissiez justifier d’un niveau d’anglais correct, d’autant plus que vous vous trouverez souvent en concurrence avec des jeunes étrangers (autres VVT ou étudiants) parfaitement anglophones.

Veillez à souscrire une assurance pour la durée de votre séjour (frais médicaux, hospitalisation, rapatriement). Le coût des soins peut être relativement élevé en Australie. A noter que le coût des prestations des assureurs locaux est en général plus élevé qu’en France.
Veillez à communiquer à vos proches les références du contrat (nom prestataire + n°contrat)

L’achat d’un billet retour est très fortement conseillé ; si vous faites le choix de n’acheter qu’un aller simple, prévoyez de vous munir ou d’obtenir la garantie de proches de pouvoir disposer des fonds nécessaires pour votre retour, en particulier dans l’hypothèse où vous devriez écourter votre séjour d’une façon imprévue (urgence familiale, impossibilité de trouver un travail, accident…).

• Prévoyez un entretien avec votre gestionnaire de compte bancaire ou postal (ou celui de vos parents) pour définir les modalités précises (processus, délais) de mise à disposition régulière de fonds en Australie, en particulier lorsque vous détenez un compte auprès d’organismes financiers qui travaillent peu à l’international.

• Pensez à remettre des copies de vos documents officiels (acte de naissance, passeport, carte nationale d’identité) + références contrat assurance (nom prestataire+n° contrat) à vos proches et si possible sur un support informatique (clé USB).

• Le télé-service mon.service-public.fr mis en place en 2009 vous permet de disposer d’un espace confidentiel de stockage pour enregistrer vos données usuelles (nom, prénom, adresse) mais aussi pour garder en toute sécurité des documents officiels dématérialisés.

• Si vous avez l’intention de conduire en Australie, outre votre permis national, n’oubliez pas de vous procurer un permis international auprès de la préfecture de votre lieu de résidence. Ces deux documents vous seront indispensables.
Si vous ne détenez pas de permis international, vous êtes, néanmoins, autorisé (e) à circuler sous couvert de votre permis français obligatoirement accompagné d’une traduction effectuée par des organismes habilités. Pour en savoir plus, veuillez consulter le site http://ambafrance-au.org/Le-permis-de-conduire.

Ayez en votre possession un curriculum-vitae (resume) traduit en anglais et présenté suivant la norme australienne.

• Si vous n’avez pas de « point de chute » (amis ou proches) à votre arrivée en Australie, prévoyez de réserver 2 ou 3 nuits dans une auberge de jeunesse (backpacker)

• Enfin, avant votre départ, prenez connaissance des informations relatives à l’importation d’articles et de produits, notamment alimentaires, en Australie.
- www.customs.gov.au ou information@customs.gov.au
- www.aqis.gov.au

III- A votre arrivée en Australie...


• Si vous envisagez un séjour d’une durée supérieure à 6 mois, il vous est fortement conseillé de vous vous inscrire au Registre des Français établis hors de France en adressant votre demande aux services consulaires à Sydney (joindre l’ensemble des justificatifs demandés). Pour consulter l’article relatif à l’inscription, cliquer ici ; pour télécharger le formulaire d’inscription,cliquer ici.


Consulat général de France
St Martins Tower, Level 26
31 Market Street, Sydney NSW 2000 _ Téléphone : +61.2.9268 2400
Télécopie : +61.2. 9268 2431
Email : inscription.sydney@diplomatie.gouv.fr
Site : http://www.ambafrance-au.org/-Consulat-general-a-Sydney-
Heures d’ouverture au public : de 9h à 12h30 du lundi au vendredi.

A savoir : Dans le cas d’un séjour d’une durée inférieure ou égale à 6 mois, vous avez la possibilité de vous inscrire sur le portail ARIANE

Si vous vous déplacez sur le territoire australien, sachez que sept consuls honoraires, présents dans les capitales d’Etat (Adelaide, Brisbane, Darwin, Hobart, Melbourne, Perth) ainsi qu’à Cairns font office de relais de l’autorité consulaire et sont à votre disposition pour vous informer et vous conseiller.
Pour en connaître les coordonnées, veuillez consulter la Liste des Agences consulaires sur le site du Consulat général.

• Souscrivez un contrat d’assurance si vous ne l’avez pas fait avant votre départ de France.
- www.aushealth.com
- http://www.guide-australie.com/assurance-australie.asp
Veillez à communiquer à vos proches les références du contrat (nom prestataire + n°contrat)

• Pour travailler en Australie, il est impératif d’obtenir votre Tax File Number (TFN), numéro d’identification fiscale délivré par l’Australian Taxation Office (ATO)
- http://www.ato.gov.au/individuals/content.asp?doc=/content/38760.htm

• Procédez à l’ouverture d’un compte bancaire auprès d’une banque locale pour gérer plus facilement votre budget durant votre séjour mais également percevoir vos éventuels salaires. Des justificatifs d’identité (passeport), de séjour (visa) et de domicile vous seront demandés.

Dans l’intervalle, vous avez la possibilité de vous faire mettre des fonds à disposition via le système privé de transfert d’argent Western Union.
Attention : Pour retirer les fonds, vous devez présenter une pièce d’identité et le numéro MTCN qui vous aura été communiqué par votre interlocuteur en France.
- https://www.westernunion.com/
- https://www.labanquepostale.fr

Enfin, prévoyez de disposer d’une carte bancaire (de débit ou de crédit) car ce mode de paiement est très utilisé en Australie.

IV- Sites d’information générale (liste indicative et non exhaustive)

- Informations générales
www.immi.gov.au/visitors/working-holiday/417/working-in-australia.htm
www.guide-australie.com
www.australia-australie.com
www.francedownunder.com
http://www.australia.com/fr/
http://pvtistes.net/

- Logement
www.smh.com.au
www.realestate.com.au
www.share-accommodation.net
www.reservations.bookhostels.com
www.wakeup.com.au
www.yha.com.au
www.easyroommates.com.au

- Travail
www.smh.com.au
www.seek.com.au
www.dailytelegraph.com.au
www.jobnet.com.au
www.mycareer.com.au
www.jobsearch.gov.au
www.careerone.com.au
www.facci.com.au

- Etudes
www.studyinaustralia.gov.au
www.immi.gov.au/students/
www.gostudy.com.au

- Associations susceptibles d’apporter une aide, notamment en matière de recherche d’emploi
Australie Mag (education@austraimag.com,www.australiemag.com)
Etudes Australie Consulting (edu@etudes-australie.fr, www.etudes-australie.com)
FrancAustralia Education (anne.sophie@francaustralia.com)
WorldDiploma (contact@worldipploma.com ; www.worldiploma.com)
Boomerang Australia Studies (paris@boomerangaustralia.com, www.boomerangaustralia.com).

Dernière modification : 15/01/2014

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